HR Jura

1. Om denne håndbog

1.1 Om denne håndbog

2. Stikord

3. Ansættelsen

   3.1 Indledning
   3.2 Ansættelsesaftalen
   3.3 Ansættelsessamtalen og rekruttering
   3.4 Personalehåndbøger og personalepolitikker - ledelsesretten m.v.
   3.5 IT og sociale medier
   3.6 Den kollektive arbejdsret
   3.7 Aktieaflønningsordninger
   3.8 Oversigt over ansættelsesretlig lovgivning

4. Ændringer i ansættelsen

   4.1 Væsentlige/ikke væsentlige ændringer - begreberne
   4.2 Gennemførelse af ændringer
   4.3 Særligt om kollektive vilkårsændringer

5. Ferie

   5.1 Ferieloven
   5.2 Optjening af ferie og beregning af feriepenge
   5.3 Særligt omkring feriedage og særlige fridage
   5.4 Varsling og afholdelse af ferie
   5.5 Forældelse, modregning og tvister/straf
   5.6 Ændring af ferieloven

6. Sygdom

   6.1 Sygdom - begrebet
   6.2 Dokumentation for sygdom
   6.3 Medarbejders krav på løn/dagpenge under sygdom
   6.4 Arbejdsgivers krav på refusion under sygdom
   6.5 Sanktionsmuligheder
   6.6 Opfølgning på sygdom
   6.7 Oversigt over blanketter for sygedagpenge

7. Graviditet og barsel m.v.

   7.1 Fravær i forbindelse med graviditet og barsel
   7.2 Varslingsregler
   7.3 Medarbejders krav på løn/dagpenge m.v.
   7.4 Arbejdsgivers refusionskrav
   7.5 Andre former for orlov

8. Ansættelsens ophør

   8.1 Opsigelse - begreb og formkrav
   8.2 Opsigelsesperioden
   8.3 Urimelig/usaglig opsigelse
   8.4 Bortvisning/ophævelse
   8.5 Særligt beskyttede medarbejdere - oversigt
   8.6 Særlige økonomiske forhold i forbindelse med opsigelse
   8.7 Virksomhedsoverdragelser
   8.8 Alder og særlige ophørsgrunde

9. Særlige pligter og klausuler

   9.1 Loyalitet og tavshedspligt
   9.2 Opfindelser og rettigheder
   9.3 Konkurrence- og kundeklausuler m.v.
   9.4 Markedsføringsloven

10. Andre spørgsmål

   10.1 Persondata
   10.2 Skat i ansættelsesforhold
   10.3 Medarbejderrepræsentation (samarbejdsudvalg og medarbejdervalgte bestyrelsesmedlemmer)
   10.4 Særligt om arbejdstid
   10.5 Sikkerhed og sundhed
   10.6 Ud- og indstationering
   10.7 Lovvalg ved international ansættelsesforhold
   10.8 Ansættelsesret

11. Standarddokumenter

   11.1 Ansættelseskontrakt - funktionær (dansk/engelsk)
   11.2 Opsigelse - funktionær (dansk/engelsk)
   11.3 Fratrædelsesaftale - funktionær (dansk/engelsk)
   11.4 Advarsel - funktionær (dansk/engelsk)
   11.5 Fantomaktiebevis

Titel	Internet kr. 2980,-	Håndbog kr. 3480,-	Begge kr. 3980,-
HR Jura Inkl. 4 opdateringer, spørgsmål-svar mulighed og årligt kursus

Bestil Alle priser ekskl. moms